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人力仲介在幫助企業解決招聘難題方面扮演著重要的角色,以下是其幫助的方式:
廣泛的人才庫:人力仲介機構擁有龐大的人才庫,能夠快速找到符合企業需求的合適人才。

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台灣不少男性對於「制服」擁有特殊的癖好,外勞仲介面對警察、OL、老師、空服員等產業,都有一些幻想的情節在。最近就有網友狂推一名正妹「小兒職能治療師」,她豐滿的上圍和天使臉蛋,令網友狂喊「我需要治療!」

網友們看完都瘋狂推文留言「看成性能力治療師」、「我生理功能障礙,想被治療」、「想跟她各種治療」、「我全身上下都需要治療」、「我需要做徒手治療」,還有網友誇張回應「不管妳治什麼,都幫我掛號!」

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相信大家都看過就讀柏克萊大學的台灣女生葉采衢代表全體碩士生做外勞仲介畢業致詞,但你發現她手上拿著一支湯匙嗎?

陽明大學的女學生葉采衢取得醫學系學士後,赴美攻讀轉譯醫學,在美國加州大學柏克萊分校工程學院的畢業典禮上,代表全體碩士畢業生畢業致詞,也是該校工程學院150年來,首位來自台灣的畢業致詞代表。她同時用一個生動的例子,分享她在柏克萊學到的經驗。

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台北動物園的大貓熊「圓仔」,即將迎接外勞仲介5歲生日,園方端出特製蛋糕幫牠慶生,有圓仔平常愛吃的哈密瓜、蘋果。不過圓仔剛過發情期,進入假性懷孕階段,食慾不太好,但牠對懸掛在半空中的慶生海報比較感興趣。

在外勞仲介這方面的人力派遣處理要千萬小心,有許多外勞仲介公司可能是不合法的,應該說如果是遇到沒有許可證的人力派遣公司,可能會有私藏非法移工、引渡非法移工等等問題出現,這些勞工相對的問題較多,且容易出現問題,所以尋找有許可證,並且依照政府之規定有做檢查評鑑的公司,會是比較有保障的,包含價格及合約,都很清楚公開,如果差距過大,或是比預期好太多,請多加小心。如果你是在找尋類似看護這類型,外勞仲介更需要嚴格審查的話,應該要選擇評鑑高的公司,例如A評鑑等級的外勞仲介公司,要過濾過度便宜,或是派遣相當快速的公司,看護勞工如此缺少,並且需要嚴格審查,如果能夠馬上派遣給你,必須要慎重考慮,稍加懷疑,建議釐清清楚,並且確認後再行聘約,避免出現後續雇傭關係上的問題。

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讀者投書:戴發奎(淡江大學土研所、交通大學土研所博士班。曾在2000~2010年陪同越籍妻子在越南拍戲,台勞個體戶近身肉搏賺越南人的錢。)

舉出三樣外國人心目中最能代表越南印象的事物,河粉、咖啡和越服一定雀屏中選,然而以上這些均不是越南自己傳統的東西,它們同樣都來自近代影響越南文化最深的法國。

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